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Oferta de Empleo Público 2018 del Ayuntamiento de Riba-roja del Túria para personas con discapacidad

Fecha: 27-11-2018

Oferta de empleo público para el ejercicio 2018 de las plazas con reserva para personas con discapacidad.

Por resolución de alcaldía número 2313/2018, de 19 de septiembre, de 2018 se aprueba la oferta de empleo publico para el ejercicio 2018. Con el fin de dar cumplimiento a lo establecido en la Ley 53/2003, de 10 de diciembre, sobre empleo público de personas con discapacidad se debe establecer las plazas que han de ser ofertadas para ser cubiertas igual o superior al 33 por ciento.

El número de plazas de acceso libre que se contempla en la oferta de 2018 es de 99 y el de promoción interna de 27, por lo que la reserva correspondiente al primero es el de 4,95 y de 1,35 al segundo, en aplicación de los porcentajes establecidos en los artículos 2 y 5, respectivamente, debiéndose redondear por exceso hasta la unidad siguiente.

En su virtud, resuelvo:



Primero

Concretar la oferta de empleo público de 2018 estableciendo en siete (7) las plazas con reserva para personas con discapacidad igual o superior al 33 % en los siguientes procesos selectivos:

a) Turno libre:

? 1 plaza de alguacil-subalterno o alguacil-subalterna.

? 2 plazas de auxiliar-administrativo o auxiliar-administrativa.

? 1 plaza de ayudante o ayudanta de servicios culturales.

? 1 plaza de conserje.

b) Turno de promoción interna:

? 2 plazas de conserje.



Segundo

Dar cuenta a la representación sindical de los trabajadores y funcionarios y al Departamento de Personal para su conocimiento y a los efectos oportunos.



Tercero

Publicar la presente Resolución en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana para general conocimiento.



Riba-roja de Túria, 29 de octubre de 2018.? El alcalde: Roberto Raga Gadea.


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